Signalering
Door: Erik Jan van Dalen
In 1982 verscheen Seegers’ eerste uitgave van het boek ‘Assessment Centers’. Na twee eerdere herzieningen, is er nu de nieuwste herziene versie bij Vakmedianet beschikbaar. De vorm en betekenis van online assessments ontbrak in de voorgaande editie (2006), maar staat nu prominent in de schijnwerpers. Net zoals leiderschap. Niet zozeer leiderschap in een organisatie, maar leiderschap van een organisatie: signaleert en ontwikkelt een leider het (verborgen) talent waarover medewerkers beschikken? Het boek is hybride qua doelgroep: Seegers zegt zich te richten op studenten en personeelsfunctionarissen.
