Column
Editie 2005, nr. 2
Lou Van Beirendonck
Eind jaren ‘90 van de vorige eeuw leek competentiemanagement in het bedrijfsleven een hype. De snelle interventies van weleer, bedoeld om ‘mee te gaan’ met de tijd, hebben in vele organisaties inmiddels plaatsgemaakt voor duurzame inspanningen om het management van menselijke competenties zorgvuldig te implementeren. Competentiemanagement heeft zich inmiddels maatschappijbreed gemanifesteerd, niet alleen in het bedrijfsleven, ook in de wetgeving, in het onderwijs, in de kwalificatie van beroepen. Het competentiemanagement van vandaag is het logische gevolg van enkele belangrijke evoluties sinds de tweede helft van de twintigste eeuw. Voor wie het ruimere plaatje niet ziet, is het slechts een hype!
Meer lezen? Download hier de pdf.
Of zoek verder in de database.