Veranderen als samenspel
Door: Erik Jan van Dalen Het woord ‘spel’ staat centraal [...]
Het tijdperk van Agile: Hoe slimme bedrijven hun manier van werken transformeren
Door Willem de Lange Ik heb in de loop der [...]
Risicoleiderschap
Risicomanagement heeft iets stoffigs. Het wordt geassocieerd met statische en [...]
Hoe lang ben jij nog houdbaar?
Het boek ‘Hoe lang ben jij nog houdbaar’ is zo’n [...]
Het nieuwe belonen
Door Ritchie de Blieck Tien jaar na het verschijnen van [...]
De essentie van high performance
Met agile werken onderweg naar een high performance organisatie. Dit [...]
De Leer(R)evolutie
Jeroen Busscher schrijft op een wat populaire manier over het [...]
Strategisch talentmanagement in beweging
Hoe kom je van ‘gewoon’ talentmanagement naar ‘strategisch’ talentmanagement? Lees [...]
Recruitment 3.0
Wat is de reden om de boektitel “recruitment” met “3.0” [...]
Handboek werving en selectie
Al sinds 1992 is er het handboek werving en selectie. [...]