Personeelsplanning in de praktijk
Tactische en operationele planning wordt vaak geassocieerd met beheersmatigheid en [...]
Talentmanagement en de rol van de leidinggevende
Een bespreking van drie recent verschenen boeken Sinds McKinsey in [...]
Het GROTE Gesprekkenboek
Iets met mensen doen. Is dat niet een basale drijfveer [...]
De positieve organisatie
De positieve psychologie heeft het afgelopen anderhalve decennium een opmerkelijke [...]
HR-analytics: Waarde creëren met datagedreven HR-beleid
HR-analytics is een hot thema onder HR-managers. HR-analytics toepassen houdt [...]
De toekomst van werk. Inzichten van Google die je kijk op het leven veranderen
De oorspronkelijke Engelse titel is ‘Work Rules!’ en dat is [...]
12 sleutels voor Duurzaam HRM
Duurzaam ondernemen en HRM lijken gedroomde partners. Toch spelen HR-managers [...]
The Key. How Corporations Succeed by Solving the World’s Toughest Problems
‘A love letter to corporations’; zo noemt Lynda Gratton haar [...]
Keeping up with the Quants
Tegenwoordig is HR Analytics helemaal ‘in’. Zie de snel groeiende [...]
HRM & Performance, Jaap Paauwe e.a.
Boekbespreking Editie 2013, nr. 4 Willem de Lange De relatie [...]