Auteurs gezocht: Themanummer Algoritmisch HRM
Algoritme en kunstmatige intelligentie binnen het HRM domein De wereldwijde [...]
ENQUÊTE BRIGHTMINE | HOE BELONEN ANDERE WERKGEVERS?
ONTDEK BELONINGEN VAN ANDERE WERKGEVERS Verhogen werkgevers de salarissen [...]
Drieluik: HR terug in de tijd
Niet alleen het vak van de HR-professional verandert, ook de gewoonten en gebruiken op de werkvloer. Hoe kijkt men nu naar hun geleefde werkleven? Drie studenten interviewden hun grootouders.
Podcast: Evedence based HR
Er worden allerlei HR-programma’s en instrumenten ontwikkeld en in de praktijk gebracht. Maar zijn deze ook succesvol? En wat is de basis om deze op te zetten? Wetenschap, hypes of onderbuikgevoel? Over het belang van Evidence based HR
Lezersoproep: Doet u onderzoek naar HR?
Tijdschrift voor HRM is op zoek naar nieuwe, mooie artikelen voor het (online) magazine.
Nieuw redactielid: Stephan Corporaal
Stephan Corporaal (1985) is per 14 maart toegetreden tot de [...]
Nieuw redactielid: Thijs van Loon
Thijs van Loon (1969) is per 1 februari 2021 toegetreden [...]
Nieuw redactielid: Jorrit van Mierlo
Jorrit van Mierlo is per 1 januari 2021 toegetreden tot [...]
In memoriam: dr. Ton Korver
Op 12 november 2020 is onze (ex-)collega dr. Ton Korver overleden. In zijn overlijdensbericht stond: “Hij heeft er een punt achter gezet. De pijn en de vermoeidheid werden hem teveel.” Dat zegt veel over Ton: vechten zolang het kan,
25% korting op de Canon van HRM
Lezers van het Tijdschrift voor HRM kunnen de Canon van HRM nu kopen met 25% korting. Gebruik het bijgaande bestelformulier.